Sede di lavoro: c/o clienti afferenti all’Asp Reggio Calabria
Tipologia contrattuale: Tempo determinato / Part-time (30h settimanali)
CCNL applicato: CCNL Metalmeccanici Industria, livello D2
Job Description
Ricerchiamo una risorsa da inserire all'interno del team gestionale-operativo, dedicata al supporto amministrativo e alla gestione integrata dei flussi applicativi informativi. Il profilo si occuperà di garantire la corretta tracciabilità dei dati operativi di struttura
Principali attività:
• Gestione contabile ciclo passivo e attivo
• Gestione stato patrimoniale
• Supporto nel compilare i modelli LA e CP del bilancio di esercizio.
Requisiti e competenze
• Titolo di studio: Laurea in Economia oppure diploma Tecnico Economico
• Esperienza: Da 1 a 3 anni di esperienza
Competenze tecniche:
• Comprovata esperienza nella registrazione di fatture e nella gestione del ciclo passivo di base.
• Padronanza del pacchetto MS Office.
Competenze trasversali: Elevata riservatezza e attenzione al trattamento dei dati sensibili, spiccata organizzazione del tempo e attitudine al lavoro di squadra.
Trattamento economico e Benefit (Conforme al D.Lgs. 96/2026)
In attuazione della normativa sulla trasparenza retributiva, garantiamo che l'inquadramento e il compenso siano commisurati al valore oggettivo della posizione e alle competenze dimostrate:
• Retribuzione Annua Lorda (RAL): Fascia compresa tra € 19.300 e € 22.000 (commisurata al regime part-time 30h), definita sulla base della reale esperienza e delle competenze del profilo selezionato.
• Benefit aziendali: non previsti
Informativa su Parità di Trattamento e Trasparenza nella Selezione
• Pari Opportunità: Il presente annuncio è rivolto a candidati di qualsiasi genere, età, orientamento, etnia o disabilità (L. 903/77 e D.Lgs. 198/2006).
• Ai sensi del D.Lgs. 96/2026 (attuazione della Direttiva UE 2023/970), in nessuna fase del processo di selezione ti verrà chiesto di fornire informazioni relative alla tua retribuzione attuale o passata. La proposta economica si baserà esclusivamente sulle responsabilità del ruolo e sulle competenze dimostrate durante la selezione.
Tipologia contrattuale: Tempo determinato / Part-time (30h settimanali)
CCNL applicato: CCNL Metalmeccanici Industria, livello D2
Job Description
Ricerchiamo una risorsa da inserire all'interno del team gestionale-operativo, dedicata al supporto amministrativo e alla gestione integrata dei flussi applicativi informativi. Il profilo si occuperà di garantire la corretta tracciabilità dei dati operativi di struttura
Principali attività:
• Gestione contabile ciclo passivo e attivo
• Gestione stato patrimoniale
• Supporto nel compilare i modelli LA e CP del bilancio di esercizio.
Requisiti e competenze
• Titolo di studio: Laurea in Economia oppure diploma Tecnico Economico
• Esperienza: Da 1 a 3 anni di esperienza
Competenze tecniche:
• Comprovata esperienza nella registrazione di fatture e nella gestione del ciclo passivo di base.
• Padronanza del pacchetto MS Office.
Competenze trasversali: Elevata riservatezza e attenzione al trattamento dei dati sensibili, spiccata organizzazione del tempo e attitudine al lavoro di squadra.
Trattamento economico e Benefit (Conforme al D.Lgs. 96/2026)
In attuazione della normativa sulla trasparenza retributiva, garantiamo che l'inquadramento e il compenso siano commisurati al valore oggettivo della posizione e alle competenze dimostrate:
• Retribuzione Annua Lorda (RAL): Fascia compresa tra € 19.300 e € 22.000 (commisurata al regime part-time 30h), definita sulla base della reale esperienza e delle competenze del profilo selezionato.
• Benefit aziendali: non previsti
Informativa su Parità di Trattamento e Trasparenza nella Selezione
• Pari Opportunità: Il presente annuncio è rivolto a candidati di qualsiasi genere, età, orientamento, etnia o disabilità (L. 903/77 e D.Lgs. 198/2006).
• Ai sensi del D.Lgs. 96/2026 (attuazione della Direttiva UE 2023/970), in nessuna fase del processo di selezione ti verrà chiesto di fornire informazioni relative alla tua retribuzione attuale o passata. La proposta economica si baserà esclusivamente sulle responsabilità del ruolo e sulle competenze dimostrate durante la selezione.